きたで＠経営・人事コンサルタントの「いい会社を作るためのノウハウ事例」

おはようございます。

福井の経営人事コンサルタント・社会保険労務士の

北出慎吾です。

ここ数日気温が低く、雪が降ったりと肌寒い日が

続いています。コートもなかなか手放せません。

今日は、久しぶりに朝から日差しがあり、

満開の桜には、いい気温となりそうですね。


さて、本日もメルメガをお送りします。


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イマドキ社員の育て方基礎講座を開催します！

https://synergy.kkr-group.com/2019/02/28/ukeire2019/

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　　　新入社員に伝えたこと
　　
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先般、弊社主催の新入社員研修2019を実施してきました。

新入社員研修では、丸2日間、社会人としてのマナーや

考え方、仕事への取り組み方などを自分自身の体験談を

交えてお伝えしています。

お伝えすることの一つに

「人は忘れる生き物だ」

があります。

エビングハウスの忘却曲線で表されるように

人の記憶は曖昧なもので

インプットした20分後に42％忘れ、1時間後には56％、

さらに、1日後には74％忘れるというものです。

だから、繰り返し繰り返し脳にインプットするし、

ノートに記録し忘れないようにする。

忘れないようにする努力も才能なのです。

大事なこと、心に響いたこと、実践すること

感じ方は様々だと思いますが、

新入社員は、見ること聞くこと、教えてもらうことが

新鮮ですから、吸収力も早い。ただ、まだ自分のものと

なっていないので忘れるのも早い。

だからこそ忘れない努力、繰り返し行うことが

必要なのです。


20代前後の新入社員を見ていると

自分の頃と比べてしっかりしているなあと

感じることも多いですが、

色々な経験をつけて最短でスキルを身につけて欲しいです。


大きく羽ばたき、会社で活躍する人材になるために

期待しています！






これらに関連する受け入れ社員セミナー

「イマドキ社員の育て方基礎講座」を

開催します。

ぜひこちらもご活用ください。

https://synergy.kkr-group.com/2019/02/28/ukeire2019/


福利厚生のセミナーも開催します。

https://synergy.kkr-group.com/2018/12/26/401%ef%bd%8b/



【編集後記】

今週末は、いよいよ桜が見頃。

花より団子になりますが花見も楽しみです。


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人の成長が企業の成長　
〜企業×人×αで生み出す相乗効果〜
　シナジー経営株式会社
　北出経営労務事務所
　　　　代表取締役　北出慎吾
（経営・人事コンサルタント/特定社会保険労務士）

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