【ミヤシステム】5年後を見据えて

発行：2017/4/3
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原価管理を学ぼう　若手技術者向けミヤシス入門　０１３
〜これからの建設業界を担う若手技術者の皆様 
　　　　　　　　　　　　　　一緒にがんばりましょう！〜
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こんにちは！
ミヤシステム株式会社、新入社員のまゆみです。

いよいよ4月、
新たな年度として始動された方々が多いと思います。
気を引き締め直し、
自社の原価管理を見直す時期として最適です＾＾


皆様は既にご存知でしょうが、
3月下旬、建設業の時間外労働に関する
規制が発表されました。

これまで他産業には適用されても、
除外されていた建設業。

いよいよ建設業においても時間外労働を減らすべく、
違反した企業への罰則を設けるそうです…。

ただし、
他産業のように罰則・上限規制が適用されるのは、
労働基準法改正期日から5年間の猶予を設けるとのこと。

また、大分市内のとある公共工事では、
「完全週休二日制モデル」として
毎週土日は工事を休んで施工したそうです。

どちらにも共通した目的は
「残業が多い」「休みが無い」といった
建設業のイメージを払拭し、
若年層の雇用と育成を進めることです。

実際に働いている技術者さまたちにとって
休みが増えることは喜ばしいことである反面、
どのように工事を進めるべきか
悩みが増える一因ともなるでしょう。

これまで以上に段取りの工夫が必要となり、
罰則規定が現実となる5年後までに
今働いている皆様が意識を変える必要が出てきました。

弊社の「ＭＩＹＡシステム」では、
実行予算・工程表の作成と毎日の日報管理が行えます。
皆様の段取り力向上のためお力になれる
ソフトであると自負しています。

まずは弊社ホームページより
無料ダウンロードをお試しください。
http://www.miyasys.co.jp/dl/


今週もどうぞ、ご安全に！


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