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┏━┫　中　産　大　通　信  VOL.201  2026/6/2     ┣━┓
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　【1】6〜7月開催の研修のお知らせ
　【2】今回のピックアップ講座
    「仕事の質とスピードを高める『4つの力』向上セミナー」
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【1】6〜7月開催の研修のお知らせ
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●『職場の５Ｓ体質強化セミナー』
　6月19日(金)、8月24日(月)
　https://www.fisc.jp/human-resources/fiib2026033/

●『仕事の質とスピードを高める「4つの力」向上セミナー』
　6月30日(火)
　https://www.fisc.jp/human-resources/fiib2026019/

●『コーチングスキル習得講座』
　7月2日(木)
　https://www.fisc.jp/human-resources/fiib2026005/

●『ファシリテーションスキル養成講座』
　7月14日(火)
　https://www.fisc.jp/human-resources/fiib2026012/

●『リーダーシップ研修』
　7月22日(水)、23日(木)
　https://www.fisc.jp/human-resources/fiib2026007/

●『中堅社員の役割と意識改革』
　7月29日(水)
　https://www.fisc.jp/human-resources/fiib2026010/

令和8年度の研修一覧
⇒ https://www.fisc.jp/fiib/course.html


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【2】今回のピックアップ講座
　　仕事の質とスピードを高める『4つの力』向上セミナー
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若手社員や中堅社員を見ていて、
「指示した仕事はこなしているが、少し回り道が多い」
「優先順位のつけ方に迷っているように見える」
「自分だけで抱え込み、周りをうまく巻き込めていない」
と感じる場面はないでしょうか。

この研修は、
そうした“仕事の進め方”の土台を見直したいときに役立つ内容です。

仕事の成果に関わる基本の力を、
「読み解き力」「段取り力」「さばき力」「巻き込み力」
の4つに分けて学ぶ構成となっており、
仕事の質とスピードを両立するための考え方を整理できます。

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◆ 学べるポイント
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・相手の意図をくみ取り、先を見て動く「読み解き力」
・仕事を効率よく進めるための「段取り力」
・優先順位をつけて仕事を進める「さばき力」
・周りと連携し、成果につなげる「巻き込み力」

また、ケーススタディをもとに
個人で考え、グループで話し合い、全体で共有する流れで進むため、
理解するだけでなく、
他の人の考え方と比べながら気づきを得やすい構成です。

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◆ こんな場面で受講を勧めやすい研修です
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・若手社員に、仕事の進め方の基本を身につけてほしいとき
・中堅社員に、仕事の質とスピードの両立を意識してほしいとき
・優先順位のつけ方や段取りを見直してほしいとき
・自分だけで抱え込まず、周りを巻き込んで動けるようになってほしいとき
・「指示待ち」ではなく、自分で考えて動く力を高めてほしいとき

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◆ 受講後に期待できること
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この研修を受講すると、
本人がただ仕事をこなすだけでなく、
「どう進めるとよいか」を考えながら動くきっかけになりそうです。

たとえば、

・依頼の意図をくみ取り、手戻りの少ない進め方を考えやすくなる
・段取りを意識して動くことで、仕事の進め方を整理しやすくなる
・優先順位のつけ方を見直し、目の前の仕事に追われにくくなる
・周りとの連携を意識し、ひとりで抱え込まずに進めやすくなる
・自分の仕事の進め方を振り返り、改善点に気づきやすくなる

この研修は「分かった」で終わらず、
最後に行動宣言までつくる設計です。
そのため、
受講後に「明日から何を変えるか」を考えやすい点も魅力です。

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◆ 開催概要・お申込み
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講座名：仕事の質とスピードを高める「4つの力」向上セミナー
開講日：2026年6月30日(火)
時間：9:30〜16:30
受講料：23,100円（税込）
申込締切：2026年6月23日(火)
会場：福井県中小企業産業大学校
定員：25名

▽詳細・お申込みはこちら
https://www.fisc.jp/human-resources/fiib2026019/

若手社員・中堅社員の“仕事の進め方”を見直したいとき、
この機会にご検討ください。


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　ミナー事業に参加していただいた方に、当センターが実施する研修や
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　■中産大研修ホームページ
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■ 編集後記 ・━━+.☆゜・━━+.☆゜・━━+.☆゜

最後まで読んでいただきありがとうございます！

仕事の進め方は、
経験を重ねる中で少しずつ身についていく面がある一方で、
意外ときちんと教わる機会は少ないのかもしれません。

また、教える側にとっても、
段取りや優先順位のつけ方、周りとの連携の仕方などは、
感覚的に伝えてしまいやすく、
言葉にして教えるのが難しいテーマの一つのように感じます。

だからこそ、こうした内容を研修で改めて整理して学ぶ機会は、
意外と貴重なのかもしれません。

今回の研修が、
日々の仕事の進め方を見直すきっかけになればうれしいです。

次回もお楽しみに！


【私が配信しております！】-------------------------------------

　1995年、福井県越前市産まれ。2児のパパ。
外車のディーラーを経て2019年4月に入社し、情報誌制作を担当。
2022年4月からIT研修の広報・運営を担当。2026年4月から新たに
中産大研修の広報・運営を担当。
　時には当日の研修窓口も担当しますので、私を見かけた際に
は「メルマガを見ました。」と言ってもらえると喜びますのでぜひ
試してみてください。
現在遅出出勤実施中で、朝は子供を保育園に送ってから出社しています。


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